ФНС направила тематический обзор ВС РФ по имущественным спорам. Собрали главные тезисы для бухгалтера и юриста:
📍 Важные позиции ВС РФ:
Производственное оборудование — без налога: если промышленное оборудование числится в учете как отдельный объект основных средств (ОС), платить с него налог на имущество не нужно.
Банк России систематизировал и обновил правила привлечения кредитных организаций к ответственности за несоблюдение требований законодательства, в частности Закона о банках (в сфере вкладов физлиц) и Закона о потребкредите. Новый подход регулятора смещает акцент на профилактику и соразмерность наказания.
📍 Предупредительный характер контроля и мораторий
Принцип «сначала предупреждение»: По общему правилу выявление нарушения не влечет автоматического штрафа.
Судебная практика подтверждает: работодатель вправе оптимизировать штат, даже если объем работы остается прежним, а функции уволенного сотрудника передаются коллегам.
🔎 Суть спора: Сотрудник пытался оспорить увольнение по сокращению штата, утверждая, что процедура была проведена фиктивно лишь с целью избавления от него. Главным аргументом истца стало то, что после его ухода его должностные обязанности продолжили выполнять другие специалисты организации.
1. Классификация расходов (КБК) на 2026–2027 годы Минфин России подготовил проект изменений в порядок применения КБК. Планируется уточнить коды для субсидий на выполнение госзадания и правила отражения трансфертов в рамках новых нацпроектов.
Что важно: Бюджетным учреждениям следует сверить текущие планы ФХД с обновленными кодами в части целевых субсидий, чтобы избежать нецелевого использования средств.
Май принесет значительные изменения в сферах цифровой маркировки, финансового регулирования и судебного процесса. Ниже представлены основные нововведения для бизнеса и юристов.
📟 Расширение обязательной маркировки товаров С 1 мая вводится обязательная маркировка для ряда товарных групп в системе «Честный знак»:
Радиоэлектроника: Смартфоны, ноутбуки, лампы, розетки и аналогичная продукция.
⚖️ Федеральная антимонопольная служба ( ФАС ) предупредила две крупные онлайн‑площадки о недопустимости условий, которые ухудшают положение продавцов и вводят в заблуждение покупателей. Изменения в офертах маркетплейсы должны внести до 15 мая.
📦 По данным ФАС, площадки увеличивали сроки выплат продавцам за проданные товары, меняли тарифы на логистику и возвраты уже после приёмки продукции на склад, а стоимость перевозки привязывали к цене товара, а не к фактическим затратам.
Проект изменений предполагает, что контроль за соблюдением трудового законодательства будет действовать по текущим правилам не до конца 2025 года, как сейчас, а до 31 декабря 2026 года 📅.
Также предлагается закрепить целевые показатели госконтроля на 2026 год 📊:
☠️ Погибшие при несчастных случаях – не более 1,57 чел.
В связи с праздниками отдохнем по 4 дня подряд:
📅 1–4 мая — День Весны и Труда
📅 8–11 мая — День Победы
🛠️ Между ними — короткая рабочая неделя: с 5 по 7 мая (понедельник–среда).
⚖ Работодатель уволил сотрудника в связи с выходом на пенсию, а на следующий день снова принял его на работу – но уже по срочному трудовому договору. Контракт продлевали, а затем расторгли, когда срок истек. Пенсионер оспорил увольнение, и суд признал действия компании незаконными.
📌 Почему суд встал на сторону работника?
Работодателям осталось несколько дней, чтобы проверить срочные трудовые договоры с руководителями структурных подразделений. Если в документах указано основание срочности, которое больше не применяется, необходимо его пересмотреть и скорректировать.
🔹 В Трудовом кодексе теперь четко указано, что по соглашению сторон срочные договоры можно заключать только с:
✅ Руководителем организации,
✅ Его заместителями,
✅ Главным бухгалтером.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Это сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «ЯНДЕКС», 119021, Россия, Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее — Яндекс)
Сервис Яндекс Метрика использует технологию «cookie».
Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта. Информация об использовании вами данного сайта, будет передаваться и храниться на сервере Яндекса в Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию с целью анализа пользовательской активности.
Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки в браузере. Используя этот сайта, вы соглашаетесь на обработку данных о вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше
