Новостная лента
📊 Росстат продлил сроки сдачи отчетности за январь и I квартал 2026 года
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
🗓️ Росстат изменил сроки представления отдельных форм статистической отчетности за январь и I квартал 2026 года. Это даст организациям и ИП больше времени на подготовку документов.
📌 Отчеты за январь 2026 года
Сроки сдачи продлены для следующих форм:
- 🗂️ до 9 февраля 2026 года — П-1 (СХ);
- 📄 до 12 февраля 2026 года — 3-Ф;
- 📑 до 18 февраля 2026 года — П-1, ПМ-торг, ПМ-пром, П (услуги), 1-ИП (мес);
- 👥 до 27 февраля 2026 года — П-4.
📅 Праздники и выходные в феврале 2026 года: график работы и отдыха
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
В феврале 2026 года россиян ждут длинные выходные в честь Дня защитника Отечества 🇷🇺. Праздник выпадает на понедельник, 23 февраля, поэтому отдых продлится три дня подряд — с 21 по 23 февраля.
⏰ Будет ли сокращённый рабочий день? Читать далее…
⚖️ Ошибка в ИНН в платежке по НДС: суд отменил пени налоговому агенту
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
Суды трех инстанций рассмотрели спор о начислении пеней по НДС налоговому агенту из-за ошибки в платежном поручении. Предприниматель неверно указал ИНН получателя, однако налог был перечислен в бюджет вовремя.
📌 Обстоятельства дела
По итогам торгов индивидуальный предприниматель приобрел недвижимость у департамента по управлению государственным имуществом 🏢.
🛒 Минпромторг предлагает изменить правила розничной купли-продажи товаров
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
📅 Минпромторг подготовил проект обновленных правил розничной торговли, которые планируется применять с 1 сентября 2026 года. Новые требования затронут порядок работы с претензиями, программы лояльности и дистанционную торговлю.
Публичное обсуждение инициативы продлится до 4 марта.
⚖️ Обжалование актов мировых судей: в Госдуму внесён проект изменений ГПК РФ и КАС РФ
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
В Государственную думу внесён законопроект, который меняет порядок обжалования судебных актов мировых судей по ГПК РФ и КАС РФ. Поправки затрагивают как гражданский, так и административный процесс.
🧾 Что предлагают изменить в ГПК РФ
Согласно проекту, вступившие в силу:
- судебные приказы;
- решения;
- определения мировых судей
можно будет обжаловать в президиум суда субъекта РФ — Верховного суда республики, суда города федерального значения, областного суда и т.
⚖️ Иски для жертв банковских мошенников хотят упростить: поправки в ГПК РФ
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
Минюст подготовил проект изменений в Гражданский процессуальный кодекс РФ, который упрощает порядок подачи исков для граждан, пострадавших от банковского мошенничества.
📌 В чем суть инициативы
Предлагается прямо закрепить в ГПК РФ, что иски, вытекающие из уголовных дел о хищении денежных средств с банковских счетов, можно будет предъявлять:
- 🏠 по месту жительства истца;
- 🏛️ по месту рассмотрения уголовного дела.
👨⚕️ Суды признали незаконным отстранение водителя, прошедшего медосмотр по месту жительства
- 24.11.2025
- Оставить комментарий
Водитель прошёл периодический медосмотр в поликлинике по месту жительства и получил заключение об отсутствии противопоказаний. Однако работодатель потребовал пройти обследование по своему направлению и, не дождавшись этого, отстранил сотрудника от работы без сохранения зарплаты. Работник обжаловал решение компании.
⚖️ Апелляционный и кассационный суды указали: законодательство не запрещает проходить медосмотр в иной медицинской организации, если она обладает необходимой лицензией и компетенциями.
☀️ Безопасность труда в жару: рекомендации Роспотребнадзора
- 14.07.2025
- Оставить комментарий
Роспотребнадзор напомнил работодателям, как обезопасить сотрудников в условиях аномальной жары:
🌡️ В помещениях поддерживайте температуру 24–25 °C.
🕒 При отсутствии кондиционера сокращайте рабочий день:
• 28,5 °C — на 1 час
• 29 °C — на 2 часа
• 30,5 °C — на 4 часа
🚧 На улице при температуре свыше 32,5 °C:
✅ Переносите работы на утро или вечер
✅ Делайте перерывы 10–12 мин.
⚖️ Новые нормы по подъему тяжестей для подростков с 1 марта 2026 года
- 08.07.2025
- Оставить комментарий
С 1 марта 2026 года вступают в силу обновлённые правила для работников до 18 лет по подъёму и перемещению тяжестей вручную. Минтруд установил предельные допустимые нормы нагрузки 💼⚠️
👦 Юноши 14–15 лет — максимум 3 кг
👦 Юноши 16–17 лет — максимум 4 кг
👧 Девушки 14–15 лет — максимум 2 кг
👧 Девушки 16–17 лет — максимум 3 кг
📌 Нормы учитывают вес упаковки и тары.
📅 Праздники и выходные в феврале 2026 года: график работы и отдыха
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
В феврале 2026 года россиян ждут длинные выходные в честь Дня защитника Отечества 🇷🇺. Праздник выпадает на понедельник, 23 февраля, поэтому отдых продлится три дня подряд — с 21 по 23 февраля.
⏰ Будет ли сокращённый рабочий день? Читать далее…
❄️ Трудовые споры из-за снегопадов и морозов: судебная практика 2022–2025
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
Зимняя погода нередко становится причиной конфликтов между работодателями и сотрудниками. Можно ли уволить за прогул, если отменили рейс? Считается ли уважительной причиной опоздание из-за мороза, снега или гололеда? Разберем реальные примеры судебной практики за 2022–2025 годы.
✈️ Отмена рейса из-за сильного снегопада
Работник не смог вернуться из поездки: аэропорт закрыли из-за снегопада, рейс отменили.
⚖️ Увольнение за прогул: два приказа не означают двойное наказание
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
📑 Кассационный суд разъяснил, что оформление увольнения за прогул двумя приказами само по себе не свидетельствует о нарушении трудового законодательства.
Работник допустил прогул, после чего работодатель издал два документа: сначала приказ о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, а на следующий день — приказ о расторжении трудового договора по форме Т-8.
⚖️ ВС РФ разъяснил порядок обжалования закупочной документации по 223-ФЗ
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
📄 Верховный суд РФ уточнил, кто вправе обжаловать документацию по Закону № 223-ФЗ до окончания срока подачи заявок. Поводом стал спор о правомерности рассмотрения жалобы на порядок оценки заявок в закупке.
Контролирующий орган признал жалобу обоснованной, так как установленный порядок оценки нарушал принципы Закона № 223-ФЗ.
🏛️ УФАС: личное исполнение госконтракта допустимо только в исключительных случаях
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
Антимонопольный орган рассмотрел жалобу на условия госконтракта по оказанию услуг по приготовлению лечебного питания. Проект договора предусматривал, что подрядчик обязан выполнять работы лично, без привлечения третьих лиц, и использовать исключительно собственную материально-техническую базу.
⚖️ Позиция УФАС
УФАС признало такое требование незаконным.
⚖️ Срыв контракта: суд снял ответственность с подрядчика из-за отсутствия исходных данных
- 04.02.2026
- Оставить комментарий
Суд признал, что подрядчик не виновен в срыве госзаказа, поскольку исходные данные для корректировки проектной документации не были предоставлены заказчиком.
Заказчик считал, что работы выполняются слишком медленно, и односторонне расторг контракт, направив сведения о подрядчике в РНП. Контролеры не внесли данные в реестр, а три судебные инстанции поддержали подрядчика.
⚖️ Суд: расходы на адвоката по спорам о медпомощи не относятся к средствам ОМС
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
🏥 Суд поддержал позицию фонда ОМС и признал нецелевыми расходы больницы на оплату услуг адвоката, если такие услуги связаны с делами об оказании медицинской помощи по ОМС.
Нарушение выявили в ходе проверки финансовой деятельности медорганизации.
🔍 Почему расходы признали нецелевыми
Суд указал, что:
- ⚠️ Юридические услуги не имеют прямой или косвенной связи с оказанием медицинской помощи пациентам;
- 🩺 они не являются необходимыми для текущей деятельности больницы;
- 📑 такие затраты не предусмотрены программой ОМС и отсутствуют в перечне расходов, допустимых по правилам обязательного медицинского страхования.
📅 Праздники и выходные в феврале 2026 года: график работы и отдыха
- 06.02.2026
- Оставить комментарий
В феврале 2026 года россиян ждут длинные выходные в честь Дня защитника Отечества 🇷🇺. Праздник выпадает на понедельник, 23 февраля, поэтому отдых продлится три дня подряд — с 21 по 23 февраля.
⏰ Будет ли сокращённый рабочий день? Читать далее…
❄️ Трудовые споры из-за снегопадов и морозов: судебная практика 2022–2025
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
Зимняя погода нередко становится причиной конфликтов между работодателями и сотрудниками. Можно ли уволить за прогул, если отменили рейс? Считается ли уважительной причиной опоздание из-за мороза, снега или гололеда? Разберем реальные примеры судебной практики за 2022–2025 годы.
✈️ Отмена рейса из-за сильного снегопада
Работник не смог вернуться из поездки: аэропорт закрыли из-за снегопада, рейс отменили.
⚖️ Суд отменил штраф СФР за нарушение срока передачи данных по больничным
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
Социальный фонд России (СФР) направил работодателю запрос о проверке сведений после закрытия электронных больничных листов. Ответ был представлен с нарушением 3-дневного срока, после чего фонд назначил штраф.
📌 Позиция СФР сводилась к тому, что страхователь знал о закрытии больничных и должен был заранее запросить недостающие сведения, чтобы уложиться в установленный срок.
⚖️ Увольнение за прогул: два приказа не означают двойное наказание
- 05.02.2026
- Оставить комментарий
📑 Кассационный суд разъяснил, что оформление увольнения за прогул двумя приказами само по себе не свидетельствует о нарушении трудового законодательства.
Работник допустил прогул, после чего работодатель издал два документа: сначала приказ о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, а на следующий день — приказ о расторжении трудового договора по форме Т-8.
Рекомендуем подписаться
Журнал «Главная книга»
Практический журнал для бухгалтера — в нем просто, внятно и грамотно рассказывается обо всем, что интересно и актуально бухгалтеру, руководителю и кадровику
ПодписатьсяБюллетень КонсультантПлюс
Ежемесячный журнал для пользователей КонсультантПлюс с новостями компании, информацией о новшествах в системе и практической информацией для специалистов
ЧитатьСеминары и вебинары
18:00-20:00
НДС в 2026 году
Попробуйте КонсультантПлюс
бесплатно
Отправьте заявку на пробный тест драйв системы, и получите полный доступ к системе
КонсультантПлюс для специалистов
КонсультантПлюс для бухгалтера
Консультант Плюс Бухгалтер содержит нужные инструменты и справочно-информационные материалы для эффективной работы главных и рядовых сотрудников бухгалтерского отдела, финансистов.
КонсультантПлюс для юриста
Наши эксперты проделали всю рутинную работу за вас – структурировали законодательство, подготовили консультации по спорным вопросам, разработали удобный поиск по судебной практике.
Консультант Юрист – это настоящий must have для специалистов юридической сферы.
КонсультантПлюс для руководителя
Выбирая пакет КонсультантПлюс для руководителя, вы в буквальном смысле обрекаете себя на успех. Ведь пакет позволяет сократить ошибки персонала, и ваша компания будет защищена от уплаты бесполезных штрафов и пеней. Работники компании получат возможность успешно и эффективно остановится на выборе верного решения, не тратя на это лишнее время и силы.
КонсультантПлюс для кадрового специалиста
Попробовав один раз пакет КонсультантПлюс для специалиста по кадрам, вы не сможете представить свою дальнейшую работу без него. А все благодаря полному актуальному законодательству, быстрой консультации специалистов, а главное — благодаря путеводителям по кадровым вопросам и трудовым спорам.
КонсультантПлюс для специалиста по закупкам
Выбрав пакет КонсультантПлюс для специалистов по закупкам, вы сможете эффективно организовать процессы проведения закупок и документирования. В пакете есть уже готовые пошаговые инструкции и разъяснения по практическим вопросам, которые можно использовать в готовом виде, или руководствоваться ими при выстраивании своих процессов.
Не можете решить, какая система вам нужна?
Позвоните по телефону (423) 260-55-44 или закажите обратный звонок, и наш специалист проконсультирует вас
Отзывы наших клиентов
Отзыв от ООО «Примгеоком»
ООО «Примгеоком»
Наша компания пользуется системой КонсультантПлюс на протяжении года. Тем не менее, за столь непродолжительный период мы успели оценить качество и удобство в использовании информационной системы.
Предложенный комплект полностью удовлетворяет нашим потребностям в оперативном получении всей необходимой информации. Программа работает быстро, материал изложен доступно, развернуто, когда требуется – есть более детальная информация, очень удобная поисковая система.
Так же хочется отметить своевременность обновления базы данных, что очень помогает в работе и экономит время. Обязательно будем рекомендовать коллегам к использованию ваш сервис.
Выражаем вам благодарность за качественное обслуживание и профессионализм сотрудников.
Главный специалист ООО «Примгеоком» : Булухто О. А.
Отзыв от компании ООО «Лазурный»
Общество с ограниченной ответственностью «Лазурный»
Юридический адрес: 692860, Россия, Приморский край,
г. Партизанск, ул. Тепличная, д. 1А
Тел. 8 (42363) 64460, 64515
E-mail: llazurnyi@mail.ru
Хочу оставить отзыв о консультанте Сахно Светлане, представителе нашего партнёра ООО “Информационный центр Консультант”.
Очень приятное впечатление у наших сотрудников ООО «Лазурный», т.к. объясняет все доходчиво и понятно, очень терпеливо выслушивает и дает ответ на поставленный вопрос. Многие ответы были нам полезны, особенно в спорных вопросах, в том числе судебных.
Побольше бы таких консультантов! Благодаря таким профессионалам своего дела, программа не имеет себе равных. Это настоящая палочка выручалочка! Мы всегда рекомендуем своим коллегам КонсультантПлюс!
Юрист: Пак А.Г.
Отзыв от ГБУЗ «Приморский краевой онкологический диспансер»
ГБУЗ «Приморский краевой онкологический диспансер»
Столько лет вместе с Вами, с 2011 года, а это значит, что Вы очень важны для нас! Законодательство очень подвижно, а также противоречит друг другу и приходится искать многие документы, которые есть в программе КонсультантПлюс.
Также очень нравится сервис Горячей Линии: если задаю конкретные вопросы, на которые на местном уровне нет ответов, то вопрос прорабатывается дальше.
Ярчайший пример — применение профессионального стандарта. Сам документ по применению противоречит законодательным актам, он даже противоречит тому ответу, которое мы получили из Министерства здравоохранения РФ. Но ваша компания не остановилась и начала копать ответы дальше.
Огромная благодарность, что вышли на Москву и, в конечном итоге, поставили «точки над И». Наполнение системы постоянно растет, много появляется, схожих с моими, вопросов и ответов на них.
КонсультантПлюс расширяет кругозор и ты уже уверен в своих действиях, даже если они противоречивы.
Однозначно бы порекомендовала сервис и услуги вашей организации специалистам разных сфер деятельности.
Начальник отдела кадров: Королева Ерана Аршаковна
Отзыв от компании ООО «Поликом»
Общество с ограниченной ответственностью «Поликом»
Юридический адрес: 692906, Россия, Приморский край,
г.о.Находкинский, г. Находка, ул. Свердлова, д. 53, офис 1.7.
ИНН/КПП: 2508113199/250801001
Тел. 8 (800) 333-52-61, 8-4236-77-68-61
E-mail: admin@polycom.pro
СРО №1338.00-2016-2508113199-С-258
ООО «Поликом» уже более полутора лет пользуется сервисом «Консультант Плюс».
За это время сотрудники ООО «Поликом» неоднократно выходили победителями в сложных и спорных вопросах благодаря квалифицированной помощи сервиса в подборе актуальных и достоверных аргументов. Это полноценный помощник в работе юристов, бухгалтеров, инженеров.
Сервис непрерывно и динамично развивается, появляется новый функционал, новые возможности, которые облегчают поиск необходимой информации.
Мы всегда готовы рекомендовать сервис «Консультант Плюс» к приобретению и пользованию.
Козлова Елена Анатольевна
Ведущий инженер ООО «Поликом»
Остались вопросы?
Оставьте свой номер телефона и мы подробно на них ответим

