Во II квартале 2025 года в системе КонсультантПлюс появилось более 4 000 новых налоговых решений судов 🧾. Мы выбрали 3 самые поворотные — там кассация изменила подход, не согласившись с выводами нижестоящих инстанций 👇
🔹 Взыскание убытков с бывшего директора Компания обвинила экс-руководителя в растрате: траты на личное лечение, стройматериалы и формальный документооборот.
📌 Обновили положение о проверках работодателей — появились целевые показатели госконтроля на 2026 год. 📌 Утвердили новые нормы переноски тяжестей для несовершеннолетних. Вступают в силу с 1 марта 2026 года. 📌 Опубликованы рекомендации по профилактике гриппа, ОРВИ и COVID-19.
🔹 Штраф за коммерческий подкуп — не повод для отказа от контракта. ВС РФ подтвердил: если подрядчик на момент подачи заявки соответствовал требованиям, то наказание позже не влияет на контракт.
📦 При госзакупках электроники важно соблюдать требования Закона № 44-ФЗ к описанию объекта закупки. 🔍 Один из участников пожаловался: в закупке аппаратов ИВЛ заказчик указал разъем HDMI или VGA, но не допустил эквиваленты.
📌 Проблема: 🔹 HDMI — это зарегистрированный товарный знак 🔹 Без слов «или эквивалент» такие условия ограничивают конкуренцию 🔹 У интерфейса HDMI есть и другие аналоги, не только VGA
⚖️ Судебная практика показывает: выбор способа закупки и оформление контракта с единственным поставщиком может обернуться серьезными последствиями. Вот ключевые примеры 👇
⚒️ Дробление закупок капремонта
📍 АС СК округа: 23 контракта по 600 тыс. руб. школа заключила на капремонт с одним подрядчиком.
📅 В июле появилось немало значимых изменений и разъяснений для учреждений бюджетной сферы. Собрали ключевые 👇
📊 Внутренний финансовый аудит
С 15 июля обновлены три стандарта ВФА: 🔹 порядок организации и делегирования полномочий; 🔹 реализация результатов; 🔹 подтверждение достоверности отчетности.
📅 С 11 августа 2025 года вступают в силу поправки к Трудовому кодексу РФ, которые касаются выходных пособий при ликвидации организации и сокращении штата.
🔹 Что нового?
✅ Теперь совместителям (включая тех, кто начал работать по совместительству после увольнения с основного места работы) при увольнении по причине ликвидации или сокращения положено выходное пособие.