Сотрудник посчитал дискриминацией то, что его оклад меньше, чем у коллег на той же должности, и подал в суд. Однако три инстанции поддержали работодателя: размер зарплаты можно устанавливать индивидуально. 📑
Работа в одной и той же должности не всегда одинаковая — различаются объем, сложность и количество обязанностей.
С 14 октября 2025 года надзорные органы будут обязаны соблюдать единые сроки проведения обязательных профилактических визитов на предприятиях в зависимости от категории риска и класса производственной опасности. ⚖️
📅 Установлена следующая периодичность визитов:
🏭 значительный риск и III класс опасности — 1 раз в 3 года;
⚙️ средний риск и IV класс опасности — 1 раз в 5 лет;
⚖️ С 10 октября 2025 года вступают в силу новые правила, которые упростят размещение ряда объектов на государственных и муниципальных землях без оформления участков или сервитутов.
🏕️ Теперь без дополнительных разрешений можно будет устанавливать:
любые нестационарные кафе, а не только сезонные (летние), как это было ранее.
Министерство природных ресурсов и экологии направило на публичное обсуждение проект, который уточняет поправочные коэффициенты к ставкам платы за негативное воздействие на окружающую среду (НВОС).
📅 Сейчас действующие коэффициенты 1,045 и 2 применяются только при расчётах платы за 2025 год.
Иногда болезнь мешает долгожданному отдыху. Так произошло и в этом случае: работнику перенесли отпуск, но в первый день отдыха он открыл больничный. После выздоровления работодатель продлил отпуск, чтобы сотрудник мог отдохнуть сразу после лечения.
👨⚖️ Работник посчитал, что компания должна была согласовать с ним новые даты и оформить перенос отпуска, а не его продление.
Работодатели должны быть особенно внимательны при оформлении увольнений по медицинским показаниям. ⚖️
📋 В одном из недавних дел у водителя на периодическом медосмотре выявили противопоказания к работе. Медицинская комиссия оформила заключение, после чего работника отстранили и уведомили об отсутствии подходящих вакансий. Организация расторгла трудовой договор, не дождавшись результатов экспертизы профессиональной пригодности.
Минцифры больше не будет проводить централизованные закупки офисного софта для федеральных органов власти ⚙️. Ранее полномочие приостанавливалось до конца 2025 года.
📌 Механизм признан неэффективным, а большинство ведомств уже используют отечественное ПО и могут закупать его самостоятельно 🖥️.
🗓️ Общественное обсуждение продлится до 21 октября.
📅 Сентябрь принес новые правовые позиции от судов, которые помогут юристам, бухгалтерам и руководителям лучше понимать применение норм права на практике. Разберем ключевые выводы из важнейшей судебной практики по статьям различных кодексов РФ 👇
⚖️ Арбитражный процесс
💼 Судебные расходы на услуги представителя можно взыскать, даже если договор заключен между заинтересованными лицами (ст.
С 11 октября 2025 года вступает в силу запрет на закупку аудиторских и иных финансовых услуг 💼 (включая бухучёт, налоговые консультации и пр.) у российских компаний с иностранным участием более 10%.
⚖️ Новые правила распространяются на организации, где иностранным лицам (за исключением стран ЕАЭС) прямо или косвенно принадлежит более 10% голосующих акций или долей в уставном капитале.
Министерство просвещения России утвердило перечень документов 📑, возникающих в деятельности подведомственных организаций, и установило сроки их хранения. Перечень охватывает документы: