С 1 марта 2026 года могут вступить в силу важные изменения:
📱 Услуги связи
Организация потребовала возместить проценты за приостановку операций по счету после выездной проверки. Но суд отказал:
✔️ проверяющие действовали в рамках закона;
✔️ блокировка была отменена сразу после вступления в силу решения;
✔️ проценты — это компенсация, а не источник дохода;
✔️ законность итогов проверки не влияет на правомерность блокировки.
Интересный прецедент: госслужащую уволили с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск, но затем её восстановили по решению суда.
🔹 Работодатель отказал в предоставлении отдыха, сославшись на то, что компенсация уже выплачена.
🔹 Однако суд указал: такой подход нарушает трудовые права сотрудника.
💼 Восстановление на работе означает:
Сфера транспортной экспедиции меняется: вступают в силу новые подзаконные акты, регулирующие порядок действий при обнаружении запрещённых предметов или веществ.
🔹 Если экспедитор выявит такие предметы, он обязан в течение 1 часа сообщить об этом в территориальные органы ФСБ или МВД ☎️.
Центробанк разъяснил: если банк блокирует карту, отказывает в операции или ограничивает использование электронных средств платежа (включая дистанционное обслуживание), клиент должен получить развернутую информацию 📩.
🔹 Банк обязан сообщить:
Федеральная налоговая служба уточнила правила начисления туристического налога в 2025 году.
🔹 Если гостиница отсутствует в федеральном перечне, но включена в местный перечень средств размещения, то налог уплачивать всё равно нужно.
🔹 Муниципалитеты вправе формировать свой список гостиниц, которые должны платить налог, даже если они пока не попали в федеральный реестр.
СФР напомнил: обязанность ежегодно подтверждать основной вид экономической деятельности отменяется, но лишь частично. ✅
🔹 Большинству работодателей теперь не нужно будет подавать отдельные документы — данные фонд получит напрямую из ЕГРЮЛ и ЕГРИП.
🔹 Однако для обособленных подразделений юридических лиц, которые зарегистрированы как самостоятельные страхователи, порядок остаётся прежним.
Минцифры подготовило проект изменений, которые затронут всех операторов персональных данных.
📅 Сроки
При увольнении сотруднику могут выплачивать компенсации, и важно помнить об их налогообложении:
✅ Не облагаются НДФЛ суммы в пределах:
📅 Как считают средний заработок
В июле Роструд дал разъяснения по актуальным вопросам трудового права. Мы собрали самые важные из них в одном обзоре.
👗 Дресс-код и аксессуары
Работодатель вправе установить правила внешнего вида сотрудников, включая аксессуары. Это закрепляется во внутренних документах компании. Закон не предоставляет работникам права носить любую одежду или украшения по личному выбору, если это противоречит корпоративным правилам.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
