3-й и 4-й КСОЮ рассмотрели два схожих дела о дежурствах госслужащих вне рабочего времени, включая ночное время и праздники. Сотрудники регулярно дежурили на телефоне, отвечая на звонки горячей линии и другие служебные вопросы, но не покидали места отдыха. Позже они обратились с требованием оплатить сверхурочную работу, однако суды отказали ⚖️.
🔹 Позиция судов
- 4-й КСОЮ подчеркнул, что дежурство на линии не требует выхода на работу и выполнения прямых обязанностей, достаточно быть на связи.
- Ненормированный рабочий день, за который госслужащим начисляется надбавка к окладу, уже учитывает такие дежурства.
- 3-й КСОЮ подтвердил, что периодические телефонные дежурства не считаются сверхурочной работой. Вместо денежной компенсации переработки компенсируются дополнительным отпуском.
⚠️ При этом суды взыскали оплату за время, когда сотрудники фактически приходили в офис и выполняли обязанности.
Читать материал полностью (есть К+)
Читать материал полностью (нет К+)
