В Госдуму поступил проект поправок к Трудовому кодексу 📜.
Планируется уточнить, что выходное пособие при ликвидации организации или сокращении численности работников положено также тем, кто после увольнения с основного места работы продолжил трудиться по совместительству 👥 (пп. «а» п. 1 проекта).
Аналогичные изменения хотят внести для сотрудников, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях ❄️ (пп. «а» п. 2 проекта).
Напомним: в конце прошлого года Конституционный суд РФ разъяснил, что при увольнении по этим основаниям выплаты за период трудоустройства должны производиться также совместителям 📢.
Читать материал полностью (есть К+)
Читать материал полностью (нет К+)
