Госслужащий отгулял отпуск, но вскоре после этого уволился. Работодатель не удержал сумму за неотработанные дни и решил взыскать её через суд.
📌 Суды всех трёх инстанций отказали.
Почему суд встал на сторону работника?
🔹 Взыскание излишне выплаченных отпускных возможно только в случаях, предусмотренных ТК РФ и ГК РФ.
🔹 Если работодатель не удержал сумму при увольнении, он теряет возможность вернуть её через суд.
🔹 Недостаток зарплаты у работника не даёт нанимателю права требовать возврата отпускных после увольнения.
Читать материал полностью (есть К+)
Читать материал полностью (нет К+)
