🤔Суды напомнили: увольнение может быть слишком строгим наказанием за прогул
- 29.04.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 77
Сотрудник отсутствовал на работе весь день 🚶♂️. Он объяснил это болью в животе и походом к врачу. Однако справку признали фиктивной 📄❌, и его уволили за прогул. Сотрудник оспорил действия работодателя.
🔹 Три судебные инстанции поддержали специалиста:
- Наказание признали несоразмерным тяжести проступка.